Em caso de servidor efetivo que exerce funções além das exigidas pelo cargo ocupado, o que fazer?

Prezada Daiane:
Se o servidor for desviado de função, e em razão disso executar tarefas com grau de dificuldade superior às exigidas para o seu cargo efetivo, terá direito à diferença de remuneração relativa ao período de exercício das atribuições inerentes ao cargo para o qual foi desviado, observado quanto às diferenças de remuneração o prazo prescricional de 5 (cinco) anos, a que se refere o Decreto nº. 20,910/32, complementado pela Lei nº. 4.597, de 19/08/42. Normalmente tais diferenças de remuneração não são reconhecidas pela administração, devendo, em caso de seu indeferimento, ser proposta ação na justiça contra o órgão público em que é lotado o servidor.
Atenciosamente,

Dr. Walter.